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区域业务经理Territory Business Manager [ 投诉职位 ]

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基本信息

工作地点：苏州市
年龄要求：20~45岁
要求学历：不限
招聘人数：1人
工作经验：2年以上
专业要求：不限

任职要求/岗位职责

Duties and Responsibilities $$1. 承担公司一线销售经理的职责，带领团队成员达成和超越销售业绩指标，注重公司产品在本地区长期业务的发展； $2. 负责招聘、培养下属员工，通过协同拜访对下属员工进行反馈和辅导，不断提高其工作技能和绩效； $3. 准确执行公司制定的销售战略及市场推广计划； $4. 负责安排及协调团队成员的具体工作，总结归纳团队工作绩效，每月及时准确地向上级报告。 $5. 学术研讨会等活动的组织、策划、协调及跟进反馈工作。 $$Key Performance Measures $1. 所负责区域内指定产品销售指标完成率和增长率（A/T，G/T） $2. 所负责区域内指定产品的医院列名数量 $3. 所负责区域内市场活动的次数和质量 $4. 团队的人员发展和流动率 $5. 区域资源的分配/批准及控制和预算 $$Qualifications $Education·医药及相关专业，本科以上学历； $$Relevant Experience·两年以上销售管理经验，的销售业绩，有外资企业工作背景 $Skills/Language $Personality·良好的市场分析能力、团队领导能力、沟通能力和敬业精神

企业介绍

我们的客户包括诸多跨国及本地的制药公司，以及新兴生物技术公司。

我们知道如何在中国营销医药产品

诺凡麦的创始人均为曾在中国领先的跨国制药公司有所建树的商业精英, 管理过数千名销售人员的团队, 创造了高达数亿元的营业收入。因此，我们了解中国的医院、药房、监管机构和医生，以及行业所面临的困难和机会，并建立关键决策者的关系网络，确保公司能在中国特有的医保体系下有效地进行成功的商务运作。

我们和大量国内外合作伙伴建立了紧密关系

公司的管理团队由备受本地业界及国际公司认可的精英组成。我们已在中国建立了由合作伙伴组成的关系网络和完整的价值链，覆盖研究、开发、监管、制造、分销和产业化等方方面面。我们还有针对性地加强了在印度、南非和南美等地的合作关系。

我们在合作关系上非常的灵活

我们为客户提供范围广泛的服务，包括从将临床研究外包至中国到成熟医药产品在中国的注册和销售。