落地招商省级办事处经理(10人)：京津地区、山东省、江苏省、浙江省、湖北省、湖南省、四川省、江西省、福建省、河北省、甘肃省、山西省、黑龙江省、辽宁省等。
为实现公司全国招商的经营目标，根据公司的战略发展规划和年度经营计划，完成公司的全国招商的管理和经营指标任务
职责一：领导分管部门贯彻执行总经理办公会对公司经营的各项重大决议
工作任务:全面领会总经理办公会对公司经营的各项重大决议内容及其意义
组织和推动分管部门实施总经理办公会对公司经营的各项重大决议
对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻和顺利执行
职责二：制定和推动实施公司全国招商策略
工作任务:根据公司的发展战略，制定全国招商策略，并根据内、外部环境变化及时进行调整
推动和组织实施公司的全国招商策略，发掘市场机会
职责三：制定和推动实施公司全国招商的年度经营计划
工作任务:根据公司年度经营计划，组织制定、分解并推动实施公司全国招商年度经营计划
监督、控制公司全国招商年度经营计划的实施过程
组织公司全国招商年度经营预算方案及预算使用方案的制定
职责四：建立通畅的对内对外沟通渠道
工作任务:定期向总经理汇报全国招商经营计划执行情况、资金运用情况、盈亏情况及其他重大事宜
领导所辖部门建立与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道
督导客户管理工作
职责五：负责与其他业务协调支持工作
工作任务:协调公司招商体系的建设工作
协调储运部对分管业务领域、区域及商品的采购，仓储和运输等管理工作
职责六：负责分管部门的日常管理工作，团队建设及人员考核
工作任务:负责将部门工作计划分解到各部门，并监督计划完成情况
负责对下属工作的指导、监督、检查和考核
制订分管部门管理的规章制度，实施规范化管理
职责七：完成上级领导交办的其他工作
工作任务:完成上级领导交办的其他工作

学历要求：本科及以上学历
专业要求：具备医学或药学、营销管理等相关专业教育背景
外语要求：英语四级，熟练的听、读、写
工作经验：从事招商工作一年以上，在相关省份有落地招商经验，有代理商资源，拥有全国招商工作经验优先
知识要求：精通企业管理、市场营销等专业知识
熟悉相关省份的招投标，物价备案等事宜，有可运作的资源者优先考虑
熟悉物流管理、财务管理、人力资源管理的知识
熟悉公司的各产品知识
了解国家相关的法规政策
技能要求：较强的计算机、办公软件和网络的使用技能
较强的口头及书面沟通和商务洽谈技能
素质要求：的组织协调能力
较强的人员管理能力
较强的计划管理能力和控制能力
较强的承受工作压力能力勤奋，能吃苦，可长期出差